Arbeidskundig onderzoek en advies

Kunt u al een tijd niet meer werken omdat u langdurig ziek bent? Is uw werk door omstandigheden te zwaar geworden? Of heeft u een uitkering van UWV en bent u ziek? Langdurig ziek zijn is natuurlijk erg vervelend en kan zorgen voor onzekerheid. Radmer Arbeidsadvies kan u helpen. Tijdens ons arbeidsdeskundig onderzoek bekijken we samen met u en uw werkgever waar u tegenaan loopt. Hier geven we oplossingen voor. Zo krijgt u weer zekerheid over uw werksituatie.

Arbeidsdeskundig onderzoek
Wanneer u contact met ons opneemt voor een arbeidsdeskundig onderzoek en advies, starten we al binnen een paar dagen met het traject. Een van onze ervaren arbeidsdeskundigen komt op uw werkplek langs. Daar heeft u een eerste gesprek met hem of haar. Hierin bespreken we wat voor een werk u altijd deed, wat de moeilijkheden hierin zijn en wat u nog allemaal wel kunt doen. We hebben veel aandacht voor uw wensen en kwaliteiten. Ook bekijkt de arbeidsdeskundige uw werkplek en praat met uw leidinggevende. Zo krijgt hij of zij een duidelijk beeld van uw situatie en de mogelijkheden binnen uw organisatie.

Arbeidsdeskundig advies
Wanneer onze arbeidsdeskundige een goed beeld heeft van uw situatie, krijgen u en uw leidinggevende een advies. Misschien kunt u met een paar aanpassingen uw oude werk weer hervatten of een andere functie binnen uw bedrijf krijgen (re-integratie 1e spoor), of lijkt het erop dat werk bij een andere organisatie beter voor u zou zijn (re-integratie 2e spoor). Ook zou het kunnen dat u zoveel last heeft van uw klachten, dat werken erg lastig is. Wellicht heeft u dan recht op een uitkering. Radmer Arbeidsadvies adviseert u en uw werkgever dan welke stappen u moet doorlopen om een uitkering te krijgen.

Het arbeidsdeskundig onderzoek geeft inzicht in:

  • Welke beperkingen zorgen ervoor dat ik mijn eigen werk niet meer goed kan doen?
  • Wat kunnen we aanpassen in het werk of aan de werkplek, zodat u uw werk weer goed kan doen?
  • Welke mogelijkheden zijn er eventueel in andere werkzaamheden bij de eigen werkgever?
  • Zijn er reële mogelijkheden voor u bij een andere werkgever?
  • Welke regelingen kunnen van toepassing zijn in uw situatie?

Begeleiding
Het advies geeft duidelijkheid over uw mogelijkheden en het werk dat het beste bij u past. Na het advies blijft onze arbeidsdeskundige u en uw werknemer begeleiden als dat nodig is. Bijvoorbeeld met het aanpassen van uw werkplek of het bekijken welke andere banen goed bij u zouden passen.

Waarom arbeidsdeskundig onderzoek?

  • U kunt uw werk niet meer doen op de manier waarop u doet of deed
  • Onze arbeidsdeskundige kent hier oplossingen voor
  • U krijgt duidelijkheid over uw toekomst qua werk
  • U vergroot de kans dat u weer aan het werk kan
  • U krijgt persoonlijke begeleiding, waarbij het draait om uw mogelijkheden en wensen
  • Onze arbeidsdeskundigen hebben veel ervaring met aanpassingen van werkplekken en werksituaties, wetgeving, arbeidsmarkt en scholingsmogelijkheden

Er zijn een aantal redenen waarom u goed voor Radmer Arbeidsadvies kan kiezen als u arbeidsdeskundig advies nodig heeft.

Meer weten?
Heeft u vragen over ons arbeidsdeskundig advies? We helpen u graag. U kunt ons bellen op 0314-381382 of mailen naar info@radmer-arbeidsadvies.nl.